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歐姆龍自動化(中國)統(tǒng)轄集團(tuán)總裁池添貴司訪問

時(shí)間:2018-8-28閱讀:392
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    隨著中國工業(yè)自動化市場日趨成熟,供應(yīng)商不斷增多,以及本土供應(yīng)商逐漸成長,市場競爭已延伸到多個(gè)層面:品牌、產(chǎn)品、技術(shù)、價(jià)格、渠道、方案、服務(wù),直至企業(yè)文化、發(fā)展理念等。
    在中國市場的眾多供應(yīng)商中,歐姆龍?jiān)谥袊木壠鸷桶l(fā)展與歷史頗有淵源。可以說,歐姆龍情結(jié)中國三十多年,正是中日邦交和合作發(fā)展的見證者和實(shí)踐者。作為進(jìn)入中國早且本土化為成功的品牌之一,歐姆龍還是一個(gè)擁有人性化企業(yè)文化和具有責(zé)任感發(fā)展理念的日資品牌,多年來以其*的“傳感與控制”技術(shù)躋身于中國工廠自動化市場的前列。 
    2004年以來,歐姆龍完成了在中國市場的全新布局,2007年,歐姆龍?zhí)岢隽嗣嫦?010年的全新發(fā)展目標(biāo),歐姆龍?jiān)谌A的新一輪戰(zhàn)略規(guī)劃正在快速實(shí)施中。2008年4月中旬,適逢歐姆龍的新舊財(cái)年交替,歐姆龍自動化(中國)統(tǒng)轄集團(tuán)總裁池添貴司。

    中國工控網(wǎng):作為進(jìn)入中國市場早的品牌之一,歐姆龍是中國自動化市場位居前列的供應(yīng)商之一。您個(gè)人在歐姆龍中國有多年工作經(jīng)驗(yàn),請您談?wù)剼W姆龍?jiān)谌A發(fā)展的歷程、業(yè)績以及在中國的布局? 
池添貴司:
    回顧歐姆龍?jiān)谥袊陌l(fā)展歷史,大致可以分為三個(gè)階段:“戀愛期”、“蜜月期”和“婚姻期”。
    歐姆龍與中國的淵源可以追溯到30年前,那時(shí)到1990s可以看作是歐姆龍與中國市場的“戀愛期”。1974年,中日邦交不久,中日貿(mào)易剛剛恢復(fù),時(shí)任國貿(mào)促京都總局副會長的歐姆龍公司創(chuàng)始人立石一真先生就作為經(jīng)濟(jì)界代表訪問了中國,從而拉開了與中國各界交流與合作的大
    1980s,中國的改革開放剛剛開始,歐姆龍就開始通過繼電器的委托加工貿(mào)易取得了良好的初步發(fā)展;1991年,在北京成立歐姆龍(中國)有限公司,從此開始了歐姆龍與中國市場的“蜜月期”。 
    進(jìn)入1990年代,歐姆龍?jiān)谥袊嬲_始市場運(yùn)作。在1990年代上半期,歐姆龍?jiān)谥袊嗬^成立了各個(gè)事業(yè)部,1991年在大連設(shè)立了家生產(chǎn)健康醫(yī)療機(jī)器的工廠,自動化業(yè)務(wù)則在上海和深圳成立了工廠。1994年,作為家日本電子制造企業(yè),被國家有關(guān)部門批準(zhǔn)成立投資性公司——歐姆龍(中國)有限公司, 1993年-1994年之間,歐姆龍?jiān)谏虾F謻|建造了3家控制設(shè)備生產(chǎn)廠。應(yīng)該說,在1990年代,歐姆龍?jiān)谥袊闹饕l(fā)展還是擴(kuò)展生產(chǎn)據(jù)點(diǎn)。把中國當(dāng)作大市場,并成立貿(mào)易公司,是1990年代后半期到21世紀(jì)的時(shí)候,從而進(jìn)入了歐姆龍與中國市場共同成長和發(fā)展的“婚姻期”。 
    進(jìn)入21世紀(jì),中國良好的投資環(huán)境、持續(xù)穩(wěn)定的經(jīng)濟(jì)增長形勢,贏得了歐姆龍堅(jiān)定的投資信心。正因如此,歐姆龍?jiān)诠镜?發(fā)展計(jì)劃中,將中國定位為重點(diǎn)區(qū)域,要“在中國創(chuàng)建第二個(gè)歐姆龍”,從2004年起的3年中累計(jì)增加投入300億日元。作為歐姆龍集團(tuán)的重要成員,自動化業(yè)務(wù)借此發(fā)展良機(jī)加強(qiáng)了營業(yè)、服務(wù)和生產(chǎn)、開發(fā)四個(gè)環(huán)節(jié):生產(chǎn)方面在原有三個(gè)公司的基礎(chǔ)上追加投資合并為歐姆龍(上海)有限公司,現(xiàn)有生產(chǎn)產(chǎn)量比2003年增加了5-6倍;現(xiàn)在的營業(yè)據(jù)點(diǎn)已從2003年的18個(gè)擴(kuò)充到了40多個(gè),銷售和技術(shù)團(tuán)隊(duì)都得到了加強(qiáng);在服務(wù)方面,歐姆龍?jiān)诮饦虺闪⒘嗣嫦蛑袊目蛻舴?wù)中心,包括Call Center、培訓(xùn)中心、維修中心和展示廳。在剛剛結(jié)束的2007財(cái)年中,我們的業(yè)績在短短三年中實(shí)現(xiàn)了翻番。
    中國工控網(wǎng):這個(gè)月,正好是您執(zhí)掌歐姆龍中國的一周年,在這一年當(dāng)中,我們看到了歐姆龍的許多變化,也取得了快速增長。具體而言,2007年歐姆龍取得了哪些業(yè)績?
池添貴司:
    我是在2007財(cái)年開始時(shí)執(zhí)掌歐姆龍?jiān)谥袊淖詣踊癄I業(yè)業(yè)務(wù),2007年也是歐姆龍中期戰(zhàn)略中的后一年。在這一年當(dāng)中,我們繼承并強(qiáng)化了2004-2007的戰(zhàn)略,如強(qiáng)化了營業(yè)能力、代理店、公司內(nèi)部事業(yè)的基礎(chǔ)設(shè)施,在此基礎(chǔ)上,我們加強(qiáng)了對重要目標(biāo)客戶的銷售和服務(wù),并實(shí)現(xiàn)了良好的增長。此外,2007年,我們面向中國市場發(fā)布了幾款戰(zhàn)略性產(chǎn)品,包括面向OEM自動化的一體化解決方案Compact solution,適應(yīng)安全市場需求的工業(yè)安全產(chǎn)品,以及滿足制造發(fā)展的應(yīng)用傳感器,這些戰(zhàn)略產(chǎn)品既是歐姆龍量身服務(wù)于中國市場需求的體現(xiàn),也代表了工廠自動化技術(shù)和市場發(fā)展的趨勢。
    在投資方面, 2007年歐姆龍集團(tuán)在華研發(fā)中心——歐姆龍上海研究開發(fā)協(xié)創(chuàng)中心在紫竹科學(xué)園內(nèi)落成,這項(xiàng)投資是面向未來的基礎(chǔ)性研究投資,目前還無法在中國業(yè)務(wù)和市場層面有所體現(xiàn),但是我確信不久的將來一定會在技術(shù)、產(chǎn)品上有所體現(xiàn)。與中國自動化業(yè)務(wù)相關(guān)的是,我們工廠具有研發(fā)功能,已經(jīng)可以面向中國市場提供快速客制化服務(wù)。研發(fā)的加強(qiáng)意味著歐姆龍?jiān)谌A業(yè)務(wù)由過去的單純側(cè)重生產(chǎn)、銷售轉(zhuǎn)變?yōu)閺幕A(chǔ)研發(fā)、設(shè)計(jì)、集中采購、生產(chǎn)、銷售、物流到售后服務(wù)的完整型的業(yè)務(wù)職能。
2007年歐姆龍?jiān)谥袊鴮?shí)現(xiàn)了非常高的增長水平,其對歐姆龍集團(tuán)的貢獻(xiàn)率也達(dá)到了12%,僅次于日本本土和歐洲,成為歐姆龍的第三大市場。但中國經(jīng)濟(jì)發(fā)展世界矚目,我們認(rèn)為中國的發(fā)展?jié)摿θ匀环浅4?,日本本部對歐姆龍中國的期望比我們已經(jīng)實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)還要高。
    中國工控網(wǎng): 在2007年逐步完成市場布局和取得良好業(yè)績的基礎(chǔ)上,您提出了歐姆龍面向2010年的發(fā)展戰(zhàn)略,請您詳細(xì)介紹此戰(zhàn)略目標(biāo)以及運(yùn)營策略。 
池添貴司: 
    2008-2010年,是歐姆龍的下一個(gè)三年中期發(fā)展戰(zhàn)略期。歐姆龍自動化中國的愿景是“為中國工業(yè)自動化的發(fā)展做出貢獻(xiàn)”。將在目標(biāo)產(chǎn)品領(lǐng)域取得*的地位,繼續(xù)推進(jìn)目標(biāo)行業(yè)的應(yīng)用深度、成為關(guān)注安心、安全、環(huán)境的*企業(yè),構(gòu)筑適合中國本地員工發(fā)揮的平臺、體現(xiàn)出歐姆龍對客戶的附加價(jià)值。
為達(dá)到以上目標(biāo),歐姆龍的改革目標(biāo)包括:提高歐姆龍中國的銷售能力,面向目標(biāo)行業(yè)提供針對性的產(chǎn)品和服務(wù);強(qiáng)化與代理店的合作關(guān)系;面向中國用戶提供更多適合需求的產(chǎn)品;強(qiáng)化客戶服務(wù);調(diào)整和優(yōu)化公司內(nèi)部組織。
    借助一系列的改革措施,伴隨著中國市場的成長,到2010年,歐姆龍要始終保持高于市場平均值的增長速度,繼續(xù)推進(jìn)通用傳感器、繼電器、溫控器、小型PLC等強(qiáng)勢產(chǎn)品,擴(kuò)大優(yōu)勢,大力推進(jìn)變頻器、伺服、HMI、工業(yè)安全、應(yīng)用傳感器等產(chǎn)品,依托歐姆龍*的“傳感與控制”技術(shù)優(yōu)勢和Compact solution理念,實(shí)現(xiàn)在多個(gè)領(lǐng)域達(dá)到的目標(biāo)。 
    中國工控網(wǎng):進(jìn)入18年,經(jīng)濟(jì)環(huán)境有了不小的變化,包括中國政府的宏觀調(diào)控、物價(jià)上漲、出口受阻、經(jīng)濟(jì)環(huán)境低迷等,您如何看待這種背景下中國的自動化市場?18年歐姆龍編碼器有哪些計(jì)劃? 
池添貴司: 
    2007年度,整個(gè)上半年的經(jīng)濟(jì)環(huán)境和發(fā)展形勢都非常不錯(cuò),但到了10月之后,中國政府的有關(guān)宏觀調(diào)控政策出臺,同時(shí)受出口影響,華南來料加工業(yè)務(wù)受阻,中國的制造業(yè)形勢一度嚴(yán)峻起來。但縱觀世界,中國目前還是經(jīng)濟(jì)增長快的地區(qū),所以我總體仍然看好中國的發(fā)展前景,在自動化領(lǐng)域,至少到2010年仍然會持續(xù)快速發(fā)展態(tài)勢。當(dāng)然有些企業(yè)開始選擇了在越南、印度等地設(shè)立工廠和分支機(jī)構(gòu),但這并不意味著是對中國市場的分流,而是在中國既有工廠和市場基礎(chǔ)上的發(fā)展。
    目前的中國市場,自動化水平越來越高,需求越來越豐富,應(yīng)用領(lǐng)域也越來越多,同時(shí),對改善質(zhì)量的投資也逐漸增多,雖然出現(xiàn)了一些問題,但增長還會持續(xù)。實(shí)際上,中國現(xiàn)在遇到的問題日本在過去也曾經(jīng)遇到,中國正在經(jīng)歷從追求產(chǎn)量到改善質(zhì)量的陣痛,對自動化的需求也正在發(fā)生微妙的變化,比如OEM客戶對高品質(zhì)的需求在增加。 
    對歐姆龍而言,我們會隨時(shí)掌握客戶和市場的動向,及時(shí)調(diào)整適應(yīng)需求的策略。在中國政府的五年計(jì)劃中,對環(huán)境保護(hù)和工業(yè)安全格外重視,相應(yīng)地投資內(nèi)容也會發(fā)生變化。我們會發(fā)揮自己的強(qiáng)項(xiàng),面向傳統(tǒng)行業(yè),發(fā)現(xiàn)有價(jià)值的客戶,做到與客戶雙贏;面向新用戶和新需求,提供解決方案,為客戶解決實(shí)際問題,為環(huán)保和安全貢獻(xiàn)力量;在此基礎(chǔ)上,提高企業(yè)的競爭力,爭取更大的*。
    中國工控網(wǎng):在眾多的品牌中,歐姆龍的本土化(包括服務(wù)、生產(chǎn)和研發(fā)等)處于位置,無疑,本土化可以有效地降低成本,提率和服務(wù)水平等等,請談?wù)勀鷮W姆龍本土化的體會。 
池添貴司: 
    歐姆龍編碼器近年在中國的本土化包含兩個(gè)方面,一個(gè)是*的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售和服務(wù)的本土化,另一個(gè)重要的體現(xiàn)則是人才的本土化。
    從1990s開始的生產(chǎn)本土化,其目標(biāo)是為了降低成本,但顯然這不是歐姆龍編碼器目的,否則,我們會毫不猶豫地將生產(chǎn)基地轉(zhuǎn)到越南等成本更低的國家。中國是*發(fā)展速度快的國家,每年的GDP增長都有10%左右,預(yù)計(jì)到2012年將會超過日本成為真正的經(jīng)濟(jì)大國,這樣的一個(gè)大國不但擁有巨大的市場,更有廣闊的發(fā)展空間。因此為了近距離服務(wù)和更好地發(fā)展中國市場,我們建立了歐姆龍(上海)有限公司這一具有競爭力的重要生產(chǎn)開發(fā)基地,同時(shí)發(fā)展和壯大了中國本土的研發(fā)、銷售和服務(wù)。歐姆龍將加強(qiáng)與中國各方的合作,充分利用本地資源開發(fā)設(shè)計(jì)銷售,同時(shí)通過客戶服務(wù)體制,為中國客戶提供售前/售后、技術(shù)支持、培訓(xùn)、維修、解決方案支持等一體化服務(wù)。
    另一種形式的本土化就是歐姆龍?jiān)谥袊墓芾碚咭苍谠絹碓蕉嗟夭捎帽镜厝瞬拧?003年,我剛來中國時(shí),中國營業(yè)部基本都是日本人擔(dān)任部門長,只有兩個(gè)是中國人。目前,在所有的部門長中只有負(fù)責(zé)日企部門的是日本人,其他都是中國人擔(dān)當(dāng)。在2008-2010年的中期計(jì)劃中,我們還將展開內(nèi)部管理制度和員工激勵(lì)的改革,這種改革會直接關(guān)注到員工職業(yè)生涯的開拓和發(fā)展。在中國,我們希望吸納日本的部分經(jīng)驗(yàn),讓所有有緣共事的歐姆龍員工都能快樂工作,體驗(yàn)成長,看到將來,實(shí)現(xiàn)夢想。歐姆龍將為此提供寬松的環(huán)境和成長的空間,完善相應(yīng)的基礎(chǔ)設(shè)施,讓每個(gè)的員工可以在公司內(nèi)部找到合適自己發(fā)展的崗位,讓員工與企業(yè)同步發(fā)展。這些改革和目標(biāo)既是歐姆龍的企業(yè)文化體現(xiàn),也有我切身體驗(yàn)在其中,來到歐姆龍中國,我從銷售做起,到后來的事務(wù)管理,公司的每一步發(fā)展都能感同身受,人企合一,方能使企業(yè)和個(gè)人都能實(shí)現(xiàn)大價(jià)值。
    中國工控網(wǎng):除了關(guān)注市場,我還注意到歐姆龍的企業(yè)發(fā)展理念,比如“為社會做貢獻(xiàn)”,關(guān)注“品質(zhì)、環(huán)境和安全”等,這些都是企業(yè)文化和社會責(zé)任層面,請問這些理念的意義何在?歐姆龍?jiān)谥袊鴮l(fā)展成為怎樣的品牌和企業(yè)?
池添貴司: 
    早年,歐姆龍公司創(chuàng)始人立石一真先生就提出,企業(yè)是為社會而生存的,七十多年以來,這也成為歐姆龍發(fā)展的社會企業(yè)責(zé)任。目前歐姆龍的經(jīng)營者已經(jīng)到第四代,但這種企業(yè)DNA一直在存續(xù)和發(fā)展,是歐姆龍的重要企業(yè)理念。     “品質(zhì)、安全、環(huán)境”又是市場的需求,也是歐姆龍的事業(yè)發(fā)展方向,這些體現(xiàn)在歐姆龍中國的自動化業(yè)務(wù)方面,其宗旨就是為中國的制造業(yè)做貢獻(xiàn)。在快地響應(yīng)社會和市場需求的同時(shí),歐姆龍用高超的技術(shù)和豐富的想象力,為客戶的制造現(xiàn)場提供切實(shí)的價(jià)值。接下來的三年將從提高在華銷售能力、強(qiáng)化與代理店的合作關(guān)系、提供更適合中國市場的產(chǎn)品和強(qiáng)化客戶服務(wù)入手,為客戶提供完整的解決方案,真正解決客戶的實(shí)際問題,提升客戶價(jià)值。
    中國跟的其它國家相比,發(fā)展的速度快,價(jià)格競爭也更激烈,如果在中國不但取得市場的成功,而且取得企業(yè)發(fā)展的成功,那么在世界其它地區(qū)也能取得成功。我希望在我的任期內(nèi),與中國同事共同努力,將中國業(yè)務(wù)塑造為一種成功*,成為歐姆龍發(fā)展的*地區(qū)。
后記
    在筆者拿到的一本厚達(dá)50多頁的《2007年度 歐姆龍可持續(xù)發(fā)展報(bào)告》中,詳細(xì)刊載了歐姆龍給環(huán)境、社會、經(jīng)濟(jì)帶來重大影響的事件和數(shù)據(jù),以及在很大程度上受到影響的利益相關(guān)者做出的評價(jià)和判斷的事項(xiàng)和數(shù)據(jù),其中包含了盡“產(chǎn)品責(zé)任”而開展的品質(zhì)保障工作,以及“通過事業(yè)創(chuàng)造更美好社會”的實(shí)踐事例。在中國地區(qū)CSR活動中,筆者看到了鮮少見諸專業(yè)報(bào)道的殘疾人錄用和殘疾人援助、歐姆龍教育基金、大學(xué)實(shí)驗(yàn)室捐贈,以及馬拉松贊助等地區(qū)性貢獻(xiàn)活動——這些,都充分彰顯了歐姆龍秉承的“企業(yè)是為社會做貢獻(xiàn)的”發(fā)展理念。
    筆者同時(shí)還了解到,與歐姆龍?jiān)谥袊耐鶎每偛貌煌?,池添貴司先生正直壯年,池添貴司的歐姆龍中國事業(yè)絕非謝幕之作,“在中國創(chuàng)建第二個(gè)歐姆龍”,是歐姆龍,也是池添貴司的鼎力之作。

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